Hodnotící meeting č. 3

21. 2. 2011

Dne 16.2. 2011 se uskutečnil třetí hodnotící meeting projektu Vzdělávání v RHK PK.

 

Hodnotící meeting se pořádá co 6 měsíců nebo se operativně svolává dle zásadních změn podmínek pro realizaci projektu či potřeb účastníků. Hodnotícího meetingu se účastní členové realizačního týmu, zástupci zapojených členů RHK PK (manažeři či personalisté) a zástupci dodavatele vzdělávacích služeb. Cílem hodnotícího meetingu je společná kontrola a hodnocení přínosů pro účastníky z již realizovaných vzdělávacích aktivit, aplikace nabytých znalostí a dovedností účastníků do praxe, práce lektorů, kvality a tempa výuky, vhodnosti náplně a metod vzdělávacích aktivit pro účastníky a efektivnosti klíčové aktivity Publicita. Kontrola a zhodnocení je prováděno na základě hodnotících dotazníků, které vyplňují účastníci po každém kurzu a poznatků a postřehů zástupců zapojených členů RHK PK. Tyto zpětné vazby slouží pro případnou úpravu předem navrženého vzdělávacího plánu, tak aby náplně kurzů co nejpřesněji odpovídaly vývoji vzdělávacích potřeb cílové skupiny.
Manažer projektu seznámil přítomné s administrativním vývojem projektu (podstatné změny, MZ, nová metodika, změna intenzity zapojení většiny podniků, přistoupení nových dvou firem do projektu). Přítomní byli upozorněni, že u některých skupin jazykového vzdělávání existuje problém s docházkou, a že je nutné dodržet minimálně 80% docházku, aby účastník získal osvědčení o úspěšném absolvování.
Metodik vzdělávání přednesl zprávu metodika o zrealizovaných kurzech, následovalo společné hodnocení realizovaných aktivit: Přítomní kladně hodnotí přínosy pro účastníky z již realizovaných kurzů, práci lektorů, kvalitu, organizaci i tempo výuky. Vyskytly se pouze ojedinělé námitky k posunu časů školení některých kurzů z 8:00 na 9:00 (začátky školení budou upraveny dle požadavků). K náplni ani metodice vzdělávacích aktivit neměli účastníci žádné výhrady. Zástupci zapojených podniků byli upozorněni, že v dalším období bude zintenzivněna kontrola kurzů ze strany realizačního týmu projektu.
Na konci meetingu proběhla diskuse k metodice otevřených kurzů – většině firem vyhovuje současná metodika, proto pro příští období zůstane beze změn.
              

 

tisknout článekposlat článek

Rychlé odkazy